增進學識,開闊視野,促進企業對話與交流。
意義
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打造培訓生態圈,幫助企業HR深入了解行業標桿企業,獲得培訓領域獨有一手資料。
借助互聯網打造對外培訓平臺
—— 銀聯學院、大益集團
互聯網時代下的汽車行業人才與發展
“預見 ”學習,遇見世界的精彩
——三星、LG
品蟹游學姑蘇城
——江蘇銀行、恒通集團
走進國家級農業產業化龍頭企業
——輝山乳業、禾豐牧業
集團型企業的人才發展實踐
——華泰保險
文脈相承 榮耀華企
——華碩電腦、中租迪和
863計劃走出的領軍企業
——中科曙光
向世界500強學培訓
——殼牌中國
企業文化之旅
——阿里巴巴
集團人力資源體系建設與搭建
——上汽集團
企業大學經營與發展之道
——大唐電信集團
走進企業培訓界的奧斯卡“全能”得主 ——廣東移動
● 針對同一個城市中的HR人群,讓彼此產生連接更加容易
● 時間控制在3-4小時以內,利用周末或下班后的業余時間
課程收獲
梳理HRBP角色模型,找出提升空間
梳理HRBP核心技能,獲得重點突破
規劃HRBP崗位職責,目標更加精準
梳理HRBP交付成果,體現崗位價值
課程亮點
嘉賓專題分享,特邀HRBP專家擔綱主講
名企訪學,在汲取知識的同時獲取標桿的經驗
社群分享,學習全過程專家隨時答疑,隨時互動
HRBP實現價值攀升的必修課
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